女子称因生理期上厕所次数多被裁:公司回应

近日,广州的林女士发文称,自己因生理期多次上厕所,被公司在即将转正的时候辞退,而且拒绝赔偿。

林女士给出的微信聊天记录显示,领导称在工作中经常找不到林女士本人,快要开始直播了还打不通电话,被其他领导跨部门投诉了。

林女士解释说,自己正处于经期,需要频繁更换卫生巾,同时自己是文案策划,并没有耽误工作,直播拍摄、跟拍也并非自己的工作。

领导则称其身体状况很明显不适合公司,而且公司已经做出了决定。

随后,林女士收到了一份终止试用通知书,但林女士认为,5月28日就是应该转正的日子,但公司在5月26日将其辞退,明显是骗试用期,而且将其辞退的真正原因是因为公司两个品牌合并,上厕所过多只是借口。

林女士人为,这属于违法辞退,要求赔偿。

林女士所在公司的负责人回应称,林女士确实不符合品牌要求,有诉求可以去申请劳动仲裁。

网友们也是纷纷为林女士鸣不平,并建议直接仲裁。

女子称因生理期上厕所次数多被裁:公司回应

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